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我们的战略与行动

承接公司的愿景和使命,我们完善可持续发展治理,构建可持续发展战略,制定可持续发展目标,响应联合国可持续发展目标(SDGs),助力实现全球可持续发展蓝图

  • 供应链

  • 生产/运营

  • 产品

  • 员工

  • 社会参与

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    环境承诺

    自主履行气候承诺,设立符合SBTi1.5℃路径要求的减碳目标,并预计不晚于2050实现碳中和,积极打造绿色制造体系,推动绿色低碳转型

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    社会承诺

    营造多元包容、健康安全、和谐工作的职场环境,共建负责任的供应链伙伴关系,为我们所在社区创造福祉和可持续的价值

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    治理承诺

    开展优良、稳健、有效的治理,为利益相关方创造长期价值,维护公平的商业环境

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    科学治理

    持续完善企业治理结构,提升企业治理水平,遵守商业道德准则要求,与全体利益相关者建立信赖关系,提高公司长期价值,追求可持续发展和经营模式

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    绿色低碳

    贯彻落实国家绿色发展战略,推进绿色低碳转型,减废增效,推广绿色环保产品及服务,助力实现科学碳目标,把握清洁技术机遇,推动全行业及社会向绿色低碳发展

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    和谐健康

    打造和谐职场,尊重各运营地全体员工的人权,建立畅通的交流沟通渠道,持续完善民主管理制度,为员工提供多元化发展路径和健全的职业健康管理体系,营造和谐民主、安全舒适的工作环境

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    责任采购

    与供应商保持互惠互利、合作共赢、共同发展的良性关系,建立完善的供应链社会责任管理体系,打造绿色和负责任的价值链,共同建设可持续的未来

  • 512,010t

    减少温室气体排放

    2.6亿

    绿色产品和清洁技术相关研发投入

  • 11+1

    绿色工厂11家,近零碳工厂1家

    4,526

    累计专利数量达

  • 11+1

    UL2799废弃物零填埋认证铂金级11家,黄金级1家

    100%

    《员工廉洁保证书》签署率

*以上展示部分2022年度关键绩效

荣誉与动态

我们在ESG领域卓有成效的行动,获得了许多外部相关方的积极评价和认可,这更激励我们不断精益ESG管理与实践

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